日前，巢湖市印發(fā)了《巢湖市鄉(xiāng)村振興人才隊伍建設實施方案》（以下簡稱《方案》），計劃到2022年打造一支數量充足、專業(yè)齊全、熱愛“三農”的鄉(xiāng)村人才隊伍。

　　《方案》指出，巢湖市將通過不斷建立健全鄉(xiāng)村振興人才工作機制，引導人才向鄉(xiāng)村一線流動、匯聚，力求到2022年初步建成一支以鄉(xiāng)村黨政人才、企業(yè)家人才、專業(yè)技術人才和實用人才為骨干力量，能支撐巢湖鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施需要的人才隊伍，基本實現鄉(xiāng)村黨政人才牽頭抓總作用不斷強化，鄉(xiāng)村企業(yè)家人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力明顯增強，鄉(xiāng)村專業(yè)技術人才服務保障提質增效，鄉(xiāng)村實用人才示范帶動效應初步形成等4大目標。

　　《方案》明確，巢湖市將重點圍繞著力鍛造敢擔當善作為的鄉(xiāng)村黨政人才隊伍、扶持壯大懂經營善管理的鄉(xiāng)村企業(yè)家人才隊伍、優(yōu)化整合業(yè)務專技術精的鄉(xiāng)村專業(yè)技術人才隊伍、加快培育技能強素質高的鄉(xiāng)村實用人才隊伍等4個方面工作綜合施策，積極引導人才向鄉(xiāng)村一線流動、匯聚，切實為打造鄉(xiāng)村振興“巢湖樣板”提供堅強有力的人才支撐和智力保障。

　　其中，在鄉(xiāng)村黨政人才隊伍建設方面，巢湖市將進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設和村干部隊伍建設，通過大力實施“789”工程，確保建成一支以“70后”為主體、“80后”為中堅力量、“90后”配備全覆蓋，熟悉黨的建設、農業(yè)產業(yè)、脫貧攻堅、文化旅游、建設規(guī)劃、基層治理的結構合理的高素質、專業(yè)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子隊伍。

　　在扶持壯大懂經營善管理的鄉(xiāng)村企業(yè)家人才隊伍方面，巢湖市將重點做好扶持鄉(xiāng)村企業(yè)家推動產業(yè)轉型升級、吸引外來人才到鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、支持巢湖籍人才投資興業(yè)等3個方面工作，即主要依托地域優(yōu)勢資源，通過大力實施鄉(xiāng)村電商優(yōu)化升級工程和鄉(xiāng)村旅游精品工程，引導鄉(xiāng)村企業(yè)家增強品牌意識，實現高質高效發(fā)展；積極鼓勵外來企業(yè)家依托先進管理經驗和發(fā)展模式，與農業(yè)大戶、家庭農場主共建共享，大力發(fā)展生態(tài)農業(yè)、體驗農業(yè)、定制農業(yè)；同時，突出“現代農業(yè)”導向，支持巢湖籍人才返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)或主導參與重大創(chuàng)新科研項目。

　　在優(yōu)化整合業(yè)務專技術精的鄉(xiāng)村專業(yè)技術人才隊伍方面，巢湖市將充分結合鄉(xiāng)村振興發(fā)展需求，通過制作急需緊缺專業(yè)目錄，依托安徽農業(yè)大學、巢湖學院、合肥職業(yè)技術學院等高校資源，定向培養(yǎng)一批在農技推廣、教育科研、醫(yī)療衛(wèi)生、法律服務、規(guī)劃建設、生態(tài)環(huán)保等領域有專業(yè)技術人才，并大力支持*科技特派員到貧困村和規(guī)模較大的鄉(xiāng)村企業(yè)開展科技幫扶，重點推廣高效節(jié)水灌溉、光伏發(fā)電等提質增效技術，推動現代農業(yè)產業(yè)升級和科技成果轉化；同時，積極鼓勵高校、科研院所專業(yè)技術人才到鄉(xiāng)村掛職，采取技術入股和知識產權分紅等模式，服務鄉(xiāng)村企業(yè)發(fā)展。

　　在加快培育技能強素質高的鄉(xiāng)村實用人才隊伍方面，巢湖市將通過建立健全新型職業(yè)農民教育培訓、認定管理、政策扶持“三位一體”制度體系，充分發(fā)揮職業(yè)院校技能人才培養(yǎng)主陣地作用和新時代文明實踐中心（所、站）等各類陣地作用，重點做好新型職業(yè)農民培育、實施鄉(xiāng)村實用人才培養(yǎng)工程和壯大鄉(xiāng)村文化工作者隊伍等方面工作，切實培育一批新型職業(yè)農民、農業(yè)職業(yè)經理人、鄉(xiāng)村工匠、鄉(xiāng)村旅游人才、文化工作者等實用人才。

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