2020年,州人力資源和社會保障局緊盯脫貧攻堅任務(wù),以更高的要求、更硬的標準、更實的舉措全力推動貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,實現(xiàn)29萬名貧困勞動力就業(yè),有力促進了全州貧困人群增收致富。
多渠道轉(zhuǎn)移外出就業(yè)。充分發(fā)揮東西部勞務(wù)協(xié)作機制優(yōu)勢,加強與廣東、浙江、上海等沿海地區(qū)人社部門和用工企業(yè)聯(lián)系,結(jié)合文山貧困勞動力特點,對有勞動力、能外出務(wù)工的,暢通鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)就地就近轉(zhuǎn)移、縣內(nèi)城鄉(xiāng)間轉(zhuǎn)移就業(yè)、省內(nèi)區(qū)域間轉(zhuǎn)移就業(yè)、省際間轉(zhuǎn)移就業(yè)、國際(區(qū)域)間轉(zhuǎn)移就業(yè)等“五種渠道”,實施貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)扶貧行動,落實外出就業(yè)交通補貼政策,鼓勵群眾走出家門外出就業(yè)。2020年,全州貧困勞動力省外轉(zhuǎn)移就業(yè)14.72萬人。
多項目補貼穩(wěn)定就業(yè)。全面開展就業(yè)政策進企業(yè)、進園區(qū)服務(wù)活動,認真落實社會保險減負降費政策,及時幫助企業(yè)解困難、促生產(chǎn)、穩(wěn)崗位,鼓勵企業(yè)擴產(chǎn)增能促進就業(yè)。尤其針對能出去、但不能走遠的貧困勞動力,大力扶持就業(yè)“扶貧車間”創(chuàng)建工作,落實穩(wěn)就業(yè)政策,引導州內(nèi)企業(yè)吸納貧困勞動力就地就近就業(yè)。全年共發(fā)放穩(wěn)崗補貼4638.56萬元,穩(wěn)定就業(yè)崗位4.7萬個;減免失業(yè)保險費2127.89萬元,惠及職工4.92萬人;支持411個就業(yè)“扶貧車間”復工復產(chǎn),帶動2.5萬名勞動力返崗就業(yè),其中,貧困勞動力4914人。
多途徑安置公益崗位。結(jié)合脫貧攻堅任務(wù)要求,對無法外出、無業(yè)可扶、無力脫貧的大齡、殘疾、重病貧困家庭勞動力,充分利用滬文勞務(wù)協(xié)作、州級財政專項等政策性資源,多渠道開發(fā)保潔、護林、護路、護河等鄉(xiāng)村公共服務(wù)崗位,提供兜底就業(yè)幫扶,保障其可以獲得較為穩(wěn)定的務(wù)工收入實現(xiàn)脫貧。2020年,全州鄉(xiāng)村公益性崗位共安置4.31萬名勞動力在崗就業(yè),全年累計支付鄉(xiāng)村公益性崗位補貼2.49億元,安置貧困勞動力就業(yè)4.06萬人。
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